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下面附上一則新聞讓大家了解時事
球員工會今天以經典賽參予者的身分發表聲明，文中表示希望政府能在這次大敗後，徹底處理這10年都存在的問題，另外希望體育署針對賽事主辦單位和性質重新定義國際賽事分級，將主導國際賽組訓賽權力交付予符合屬性的單位，才是解決未來國際賽組訓問題的正解。
球員工會在聲明中，提出了3點建議，其中的第3點針對國家隊公司化的議題表達自己的看法，認為中華棒協與中職聯盟應分別思考自身組織的營運目的與被國家、社會賦予的責任，按照各個賽事的屬性，來決定應交由哪一方來負責。而若只注重在擺平政府補助款爭奪，那只會製造更多的紛爭。
球員工會表示，「以WBC為例：其賽事性質屬於創造商業規模的表演賽，若由權責為「推廣運動」的組織(中華棒協)負責組訓賽，一定會產生矛盾。以亞、奧運為例：其賽事性質屬於國際交流競技，若由商業表演組織(中職聯盟)主導組訓賽工作，也不符合亞、奧運精神。」
言下之意，認為經典賽這個由商業聯盟發起的賽事，應該交由同為商業表演組織的中職聯盟來處理，而以奧林匹克體育精神為號召的奧運，則應該讓權責為「推廣運動」的棒協來負責，劃分好雙方的界線，才能一勞永逸的解決問題。
球員工會聲明稿：
2008年兵敗北京，2017年首爾首輪出局…球員工會不曾缺席政府不間斷的振興計劃、改革
會議…無奈10年過去，國內棒球環境只是不間斷的探底…在經過這屆WBC後，國內社會對
於國家隊的組訓、參賽過程，沒有意外的，又「再一次」產生疑問與紛爭。球員工會這一
次站在參與者的立場提出建議，請政府及相關單位參考：
一、 建哪裡買立以「運動員」為主體的競賽。
球員工會自2013年起，為選手爭取「受邀參與國際賽事」的照顧與權益，大膽提出「四項
訴求」。過程中歷經主管機關分化球員、政府單位質疑工會代表性、社會誤解球員利慾薰
心等狀況。2015年12強賽，工會以「拒絕接受徵召」為激烈手段，才喚起主管機關與政府
的重視，開出國內運動史上首張運動員暫時失能保單。直至2017經典賽，體育署與棒協才
終於逐步達成各項訴求，也才體認「運動賽事應以運動員為主體」的意義，認同工會參與
的必要性。
即便棒球在台灣所有運動項目中，是唯一有工會能為選手集體發聲的項目，但都還要面對
如此漫長的抗爭與煎熬，不難想像其他運動項目選手，正在獨自面對的，必定是更加艱難
的困境！
二、 修法，讓運動回歸全民參與。
球員工會自去年底起受朝野民代邀請，參與「國民體育法」與「體育團體法」的修法討論
。球員工會支持透過修法，讓各單項運動協會與運動團體的財務透明、接受監督，並藉由
全民參與的力量，帶動單項運動協會善盡義務自主發展，落實政府補助經費推廣運動發展
的宗旨。
綜合以上，球員工會認為，要發揮單項運動協會設立的價值，修法是最佳途徑。支持以修
法讓各單項協會回歸本質，改善國內運動環境的現況，還給運動員應有的尊敬與社會認同
。
三、 比起國家隊公司化，台灣棒球需要更有智慧的解！
JBMC成立（日本侍武士母公司）的目的，是為了藉由日職、日本棒協及球員共同努力，創
造更大的商業規模與營收；若台灣推動國家隊公司化，只著眼於擺平政府補助款爭奪的假
平?，恐只是另外製造更多紛爭。
球員工會認為，所有所謂的國際「一級賽事」，其實存在本質大不同的根本問題，體育署
應針對賽事主辦單位(大聯盟、世界棒壘球聯盟或國際奧會等)和性質(商業表演、公益或
國際交流競技等)重新定義國際賽事分級，中華棒協與中職聯盟則應分別思考自身組織的
營運目的與被國家、社會賦予的責任，再依照實際情況分工或合作，將主導國際賽組訓賽
權力交付予符合屬性的單位。舉例如下：
1. 以WBC為例：其賽事性質屬於創造商業規模的表演賽，若由權責為「推廣運動」的組織
(中華棒協)負責組訓賽，一定會產生矛盾。
2. 以亞、奧CP值爆表運為例：其賽事性質屬於國際交流競技，若由商業表演組織(中職聯盟)主導
組訓賽工作，也不符合亞、奧運精神。
日本國家隊公司化，與國內棒球的現況條件、市場規模與成立精神都立基於不同的基礎上
，我們應該把握時間、放下立場、以更高的智慧找出更合適的合作模式！
中華民國106年3月15日
【記者郭襄陽台北報導】第67屆柏林影展本月9日將揭開序幕，臺灣電影新銳人才嶄露頭角，黃惠偵導演以《日常對話》(Small Talk) 獲選「世界電影大觀」(Panorama)觀摩單元，因本片與同志議題相關，將可角逐「泰迪熊獎」；去年以紀錄片《不即不離》(Absent Without Leave)入圍釜山影展超廣角競賽單元的導演廖克發，今年柏林影展再以本片獲選今年柏林影展第15屆新銳營，將與來自世界各地250至300名影視產業相關人才交流學習。
另外，溫知儀導演《層層摺起的寂寞》(The Dress on Her)正式入圍「新生代兒童短片」(Generation Kplus Competition)競賽單元，將角逐水晶熊獎。今(3)日下午假SPOT光點臺北電影館舉行行前記者會，媒體出席踴躍，由文化部陳主任秘書濟民主持，表示今年柏林影展電影新銳人才獲得國際影壇的青睞，相信臺灣電影界青壯人才之豐沛創作能量能於國際影壇大放異彩，創下佳績。同時亦有17家片商將帶著許多優質臺灣電影一同前往參加市場展，期待這些影片能成功在海外發行，拓展臺灣電影的版圖及國際能見度。
《日常對話》去年入圍兩項金馬獎，並勇奪金馬影展觀眾票選最佳紀錄片，也是首部臺灣紀錄片獲選「世界電影大觀」單元。本片為黃惠偵導演首部長片，聚焦異性戀女兒與同志媽媽的對話，溫柔呈現母女勇敢面對多年疏離及修補關係的過程，引發觀眾對於家庭情感之深刻共鳴。本片監製侯孝賢、導演黃惠偵、攝影林鼎傑及剪輯林婉玉今日共同出席記者會，為挺進柏林影展集氣加油。
侯孝賢導演表示，今日記者會盛況， 近年難見， 希望是臺灣新世代電影及人才的起步。當初會參與《日常對話》，是由於黃惠偵導演的先生舊識，也因與黃惠偵導演皆長期關切三鶯部落的運動，因緣際會促成這部片的合作。《日常對話》的樸實與絕對真實，對其品質深具信心。侯導希望藉此片帶動風氣，臺灣電影圈不大，鼓勵電影製作不追逐特效炫技，以樸實品質，反而能脫穎而出。導演黃惠偵對於能受到柏林影展肯定，非常開心覺得很不真實，仍抱著學習的心前進國際。也表示非常感謝國內片商的努力促成，《日常對話》確定即將於4月14日正式院線上映。
去年以紀錄片《不即不離》入圍釜山影展超廣角競賽單元的導演廖克發，今年再以本片獲得柏林影展青睞，獲選參加今年柏林第15屆新銳營，將與來自世界各地250至300名影視產業相關人才交流學習。新銳營是一個大規模的電影新人培育交流活動，提供廣大創作平臺，供各國電影新銳人才相互交流學習。往年也有臺灣新銳影人黃胤毓、鄒隆娜及謝沛如等人獲選。出席今日記者會的廖克發導演表示，《不即不離》雖是馬來西亞歷史為題材，但是從臺灣出發，在臺灣上映，是代表臺灣的電影，希望能將此片帶往國際。今年能獲選加入今年的新銳營， 與各國電影人才互相交流是難得的機會，會好好把握，也能瞭解世界上有許多對電影充滿熱情的人才同樣電影付出努力，對自己未來在電影創作這條路上獲得鼓舞。
短片《層層摺起的寂寞》入圍本屆Generation Kplus「新生代兒童短片」競賽單元，今日由導演溫知儀、演員雙胞胎樂樂、媃媃及曾珮瑜代表劇組出席記者會。本片曾獲得103年度短片輔導金，製作團隊實力堅強，導演溫知儀曾以《片刻暖和》榮獲金馬獎最佳創作短片，美術設計李天爵曾榮獲金馬獎，攝影宋文忠曾以《郊遊》入圍金馬最佳攝影獎，預計獲獎希望濃厚。本片描述小淨(喬喬于卉喬)跟子雅(樂樂邱苡晰)兩個小女孩的友情，因為跟蹤美麗的蕙老師(曾珮瑜)而變得親密，但也因為老師不為人知的祕密被揭露而破滅，兩位兒童演員喬喬及樂樂在片中以內斂自然演技讓導演及劇組印象深刻大為讚嘆。
出席今日記者會的溫知儀導演表示，很開心這部短片受到柏林影展的肯定，尤其拍攝兒童題材影片困難度較高，很感謝工作團隊及演員的付出。曾獲得臺北電影節最佳新人獎且與溫知儀導演合作多次的曾珮瑜今天亮麗出席，表示很榮幸能參與這部影片演出，能入圍柏林影展非常開心，希望有機會能獲獎，為臺灣爭光。可愛的人氣雙胞胎樂樂及媃媃都出席今天記者會，說到和喬喬一起拍片的經驗非常愉快開心，今天喬喬雖然無法出席記者會，但會和樂樂、媃媃跟著導演一起到柏林影展參加影片首映，期待抱獎歸國。
第67屆柏林影展將於2月9日至19日舉行，電影市場展則於2月9日至17日舉行，文化部影視及流行音樂產業局委由國家電影中心執行市場展熱門參展事宜，持續在Martin Gropius Bau會館設置臺灣電影館，提供臺灣片商參展開會空間，協助行銷國片。此次市場展共收錄79部臺灣電影，包含25部劇情長片、18部紀錄片、7部短片、4部動畫片、12部經典修復片、13部企劃案，亦有17家臺灣參展商代表參展。詳細資訊可至臺灣電影館展位洽詢。2017/2/3
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